lundi 9 mars 2015

Amway, Semble être conscient que certain PCI utilise une structure pyramidale!

On tente de vous recruter chez Amway? On vous vente les bienfait de Amway en vous démontrait des faits comme les chiffres d'affaires ainsi que leur nombres d'années en actif. Sachez que Amway avoue lui même que la bonne santé de leurs programmes est basé sur la vente de produits et non sur le recrutement de ceux-ci. Voici, quelques ligne directrices à comprendre, une structure pyramidale est plus basé sur le recrutement ce qui semble etre plus le cas de mon groupe de recrutement ( parain). On nous explique , l'importance de miser sur la vente direct et non sur le recrutement. Voici le lien a lire Vente direct | Amway

3 commentaires:

  1. Pouvez vous vous relire après la rédaction de vos articles ? Car la vraiment j'ai mal aux yeux en lisant chaque articles. D'ailleurs je tiens à préciser que vos articles sont très intéressants et m'encourage à ne pas travailler avec eux.

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  2. Pouvez vous vous relire après la rédaction de vos articles ? Car la vraiment j'ai mal aux yeux en lisant chaque articles. D'ailleurs je tiens à préciser que vos articles sont très intéressants et m'encourage à ne pas travailler avec eux.

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  3. Merci de vous intéressez à ce que je fais. Désolé pour le français je les fais corriger sous peu,Vous avez raison, un meilleur français donnerait une meilleure image.

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